人力资源部长岗位的具体职责说明（二篇）

人力资源部长岗位的具体职责说明人力资源部长是企业中负责人力资源管理的高级职位，其职责主要包括以下几个方面：1. 制定公司的人力资源战略和规划。人力资源部长需全面了解公司业务和发展需求，制定相应的人力资