《劳动合同法》与《劳动法》的主要区别

《劳动合同法》与《劳动法》及现行法规政策的主要区别广东省劳动保障厅劳动关系处 林景青一、用人单位的规章制度原规定：1、用人单位制定的规章制度违反法律、法规规定的，由劳动行政部门给予警告，责令改正，