2024北京劳动合同范本

2024北京劳动合同范本(一)乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动报酬。乙方所在岗位执行工资计发形式(______)。a.计时形式：乙方的月工资为：__________。其中加班加点计发工

2024北京劳动合同范本 (一)乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动报酬。乙方所在 岗位执行工资计发形式(______)。 a.计时形式：乙方的月工资为：__________。其中加班加点计发工资基数为 ____元/小时，事假扣除标准为____元/小时，病假扣除标准为____元/小时。 b.计件形式：乙方的劳动定额为______，计件单价为______。 c.其他工资形式：__________ ______。 (二)甲方于每月____日以人民币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息 日，则应提前到最近的工作日支付。 (三)甲方可以根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动 报酬分配办法，经协商调整乙方的工资待遇。 (四)甲方安排乙方延长工作时间或休息日、法定休假日工作的，应依法安排 乙方补休或支付相应劳动报酬。 五、社会保险和福利待遇 (一)甲乙双方必须依法参加社会保险，甲方根据国家和当地有关规定为乙方 缴纳社会保险费，乙方个人缴纳部分由乙方承担并由甲方在工资发放时代扣代 缴。 (二)乙方在甲方工作期间，患病或非因工负伤、因工伤残或患职业病以及生 第1页共 11 页