市场专员绩效考核方案设计

市场专员绩效考核方案设计方案名称市场专员考核方案/实施细则受控状态编 号一、考核原则1．定量与定性相结合（1）业绩考核（定量）+行为考核（定性）。（2）定量做到严格以公司收入业绩为标准，定性要做