大学新入职人员报到单.doc

XX大学新入职人员报到单一、本人填写姓名工号学院/部门计算机与人工智能学院联系电话二、入职情况（所在学院/部门填写）到岗情况□全职到岗，到岗日期 □未全职到岗，原因 学院/部门负责 人签字学院/部门（

XX 大学新入职人员报到单 一、本人填写 工号 姓名 联系电话 学院/部门 计算机与人工智能学院 二、入职情况（所在学院/部门填写） □全职到岗，到岗日期 _________________________ 到岗情况 □未全职到岗，原因 ___________________________ 学院/部门负责 学院/部门（盖章） 人签字 三、人事处审核 编制情况 ● 专任教师 ● 实验员 □事业报备员 □已入 岗位性质 ● 辅导员 额 □未入（原因） _________ ● 管理岗 □其他 ● 其他专技 ● 学科带头人 职期期聘 ● 学术带头人 全短兼特 □外籍 人员性质 人员层次 ● 学术骨干 □□ □ □港澳台 ● 其他 □ ____________ 一、正常到岗人员 （一）入编人员 L国发工资按人社局审批时间一年一月起薪，人事处从一年—月开始预发。 2.校内津贴从一年—月起薪，人事处/学院从一年一月开始发放。 （二）不入编人员 L校发工资由人事处一年—月开始发放。 二、提前到岗人员 1.各项待遇从一年—月起薪，人事处从一年一月开始发放，发放至—年—月。 三、安家费。入编并签订协议后当月或次月由人事处发放一万元。 四、科研启动经费。入编后一个月内提交《xx大学项目财务立项审批表》纸质版一份给706A朱老 师申 请立项。具体要求请查看人事处网站rsc. wzu.edu.cn— “办事中心”一“引进人才科研启动经 费相关 制度及申请指引”通知。 人事处审核人: _____________ 四、用表说明 1、本表与已签署的人才协议共同提交人事处综合办，作为工资、科启、安家费等经费发放依据。 2、完整入职流程及注意事项，请参见《新增人员入职手续办理流程》（xx大学人事处网站 rsc. wzu. edu. cn— “办事中心”一“综合管理”栏目下载） 人事处2019年5月制