银行人员一季度工作总结

银行人员一季度工作总结 银行人员一季度工作总结 　　银行人员进行一季度的目的是为了及时调整工作的方向，使工作开展得更快更好。以下是为大家精心的银行人员一季度工作总结，欢送大家阅读。 　　通过案件专项治

银行人员一季度工作总结 银行人员一季度工作总结 银行人员进行一季度的目的是为了及时调整工作的方向，使工 作开展得更快更好。以下是为大家精心的银行人员一季度工作总 结，欢送大家阅读。 通过案件专项治理，进一步强化了会计根底工作。我行以《会 计升级达标实施方法》为依据，对基层支行在执行账户管理、现金 管理及标准操作方面结合案件专项治理，进行了本年度的会计出纳 大检查和会计达标升级验收，分析检查出来的问题，有的放矢，寻 找了问题的症结，并对操作流程的各个方面，通过案件专项治理， 进一步标准了信贷管理和运作。我行结合银监会贷款五级分类偏离 度专项检查，着重对全市贷款五级分类准确情况、贷款抵押率标准 情况、担保手续合法情况、企业关联交易情况以及本行内部多行贷 款情况等进行了清理，有效地促进了信贷运作的标准管理。 通过案件专项治理，找准了内部控制的关键点。案件专项治理 过程中特别是总部集中检查时，我行按照“查找案件苗头，整顿标 准操作，促进业务开展，增强防险能力”的总要求，抽调全市50名 业务骨干，分成8个检查组对全市32家支行进行了“地毯式”现场 检查，找出了内部控制的关键点和薄弱环节，并通过制订相应的整 改方案，积极实施整改。使案件专项治理工作，检查处理到位，责 任追究到位，问题整改到位，杜绝隐患、遏制案件到位。 效劳水平得到提升。 随着金融业效劳时代的来临，竞争将会日益剧烈而竞争的优势 一方面表达在人才的优势上，另一方面表达在效劳优势上。为打造 效劳优势，我行自下而上，从支行——各片——总部，在7月份广