人力资源管理师的主要职责（二篇）

人力资源管理师的主要职责人力资源管理师主要职责是负责组织和协调企业的人力资源工作，包括招聘、培训、员工关系管理、绩效管理、薪酬福利管理、劳动法律法规遵守等方面。下面是其中一些主要职责的详细介绍：一、招