人力资源管理名词解释及问答题

人力资源管理名词解释及问答题 人力资源管理的定义 人力资源管理可以分为宏观管理和微观管理。 1.人力资源宏观管理是对社会整体的人力资源的计划、组织、控制，从而调整和改善人力