2024年员工培训管理制度(通用15篇)

2024年员工培训管理制度(通用15篇) 员工培训管理制度1　　（一）公司坚持对员工进行多种形式不同内容的教育。员工应当接受企业对其进行的政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育