2021-2022年度江苏省劳务员之劳务员专业管理实务真题附答案

2021-2022年度江苏省劳务员之劳务员专业管理实务真题精选附答案一单选题(共60题)1、不属于处置劳务纠纷的主要方式是（ ）。A.和解及调解B.诉讼C.政府强制执行D.仲裁【答案】

年度江苏省劳务员之劳务员专业管理实务真题精 2021-2022 选附答案 (60) 一单选题共题 1 、不属于处置劳务纠纷的主要方式是（）。 A. 和解及调解 B. 诉讼 C. 政府强制执行 D. 仲裁 C 【答案】 2 、劳务用工数量和工种需求量的预测要围绕工程项目的工期、施工部位和（）。 A. 工程量 B. 劳务分包合同 C. 施工技术方案 D. 材料供应状态