《經典管理四寓》word版

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[] 经典管理四寓转贴 有时，我们不得不惊奇：管理，这个复杂的题目竟然与日常的买菜、能否起到一幅好牌以及儿童的寓言有 共通之处。 买菜的比喻 一位老板向我诉苦说，他的公司管理极为不善。我应约而往，到公司上下走动了一回，心中便有了底。 “?” 我问这位老板：你到菜市场去买过菜吗 “” 他愣了二下，答道：是的。 “?” 我继续问：你是否注意到，卖菜人总是习惯于缺斤少两呢 “”“” 他回答：是的，是这样。那么，买菜人是否也习惯于讨价还价呢？ “” 是的。他回答。 “”“__?” 那么，我笑着提醒他，你是否也习惯于用买菜的方式来职工的生产力呢 他吃了一惊，瞪大眼睛望着我。 “ 最后，我总结说：一方面是你在工资单上跟职工动脑筋，另一方面是职工在工作效率或工作质量上 --” 跟你缺斤少两也就是说，你和你的职工是同床异梦，这就是公司管理不善的病灶之所在啊！ 同花顺理论 HH__HH 接到公司李总的之后，我犹豫了很久。李总是我的好友，自然不便推脱。但公司的现状确 __……? 实很棘手，结构、管理制度、人力资源、市场营销问题一大雄，我该从何入手呢 HH_____ 因为与公司接触过几次，对公司的情况有一定的了解，我知道公司决策层的做法竟是在之 “” 初说过的一句话：摸着石头过河。于是老总摸石头，员工们也摸石头，手忙脚乱却摸不着石头。所以， 我提议必须首先改变操作层面上的混乱状态。 () A 我拿出一叠扑克牌牌面上有各种漂亮的图案，把在场的公司员工分成两组，请组每人从中选取自 B 以为最好看的两张；请组每人选取两张红桃，并对点数作了明确的要求。最后，请两组人员把牌亮出来。 于是，出现了下面的结果： A2 A8 Q3…… 组：黑桃、方块、黑桃、梅花、红桃 BA KQ J10…… 组：红桃、红桃、红桃、红桃、红桃 “?” 发现问题了吗我问李总。