员工守则十条【员工行为准则】

员工守则十条【员工行为准则】   一：   员工行为准则：八要八不准   要诚信做人，不准欺下瞒上；   要服从指挥，不准阳奉阴违；   要

员则条员为则 工守十【工行准】 一： 员工行为准则：八要八不准 要诚信做人，不准欺下瞒上； 要服从指挥，不准阳奉阴违； 要敢于担责，不准踢皮球； 要团结协作，不准拉帮结派； 要互动沟通，不准没有响应； 要积极进取，不准得过且过； 要精益求精，不准马马虎虎； 要主动思考，不准等待指示。 范文二： 为使管理制度与人事考核制度有机的结合起来，特制定如下 的行为标准： 、三不进卖场：不穿工作服不进卖场；不佩戴工号牌不进卖 1 场；仪表不注重，衣帽不整洁不进卖场。 、三条铁规矩：商品必须上齐、丰满、卫生；顾客骂不还口， 2 打不还手，以理服人，理直气和；定位定岗，不集扎堆闲聊，不说笑 打闹，不抢购快讯商品。 、三个必须这样做：待客必须有礼貌，有敬语，有五声；说话诚 3 实，帮助挑选，当好顾客参谋；认真执行便民措施，保证顾客满意。 、衣着要求 4 、个人卫生：外表朴实、干净、整洁，发式要求朴素大方， A 并保持头发清洁。 、制服：公司为所有员工统一配备制服，全体员工必须保持 B 制服的干净、整洁。 、工号牌：公司将发给每位员工工号牌，它是每日着装的重要 C