酒店管理规范--酒店员工调职程序2015(叶予舜)

酒店管理规范 酒店员工调职程序员工调职程序政策：将员工调配至更加适合的工作岗位，做到知人善用、人尽其才。程序：原则：员工入店三个月内不能调转部门。部门经理有责任把适合的人选，推荐或分配到适合的职位，