胜任能力体系的作用和意义

胜任能力体系的作用和意义1、 从员工角度来看：通过能力体系明确任职能力要求，了解自身能力优势与不足，以各种 方式提升个人专业能力；了解并实践在联想的职业发展路径。2、 从业务经理角度来看：掌握专业化的