KPI绩效指标-某中型制造业行政主管岗位说明书及KPI指标 精品

*****有限责任公司工作说明书编 号DW-JD-0103发布日期单位名称*****有限责任公司岗位名称行政主管直接上级行政人事部经理部 门行政人事部直接下级驾驶员/行政内勤、保卫、炊事员

*****有限责任公司工作说明书 编号 DW-JD-0103 发布日期 单位名称 *****有限责任公司 行政主管 行政人事部经理 行政人事部 岗位名称 直接上级 部门 驾驶员/行政内勤、保卫、炊事员、宿舍管理员 5人 直接下级 下级人数 协助行政人事部部长做好公司行政事务工作 主要工作职责 1 制度的执行 1.1 贯彻执行公司的各项规章制度，严守公司秘密，维护公司利益； 1.2 严格执行本部门管理制度及业务流程。 2 公司规章制度及发展规划的制定 2.1 负责协助行政人事部经理编制公司中长期规划及年度滚动计划； 2.2 负责定期对规划、年度计划的分解指标实施情况进行汇总，定期编制分析报告，依 据实际情况对规划和计划的适度调整提出意见； 2.3 负责依据公司管理需要进行公司规章制度的草拟，并呈报上级审批； 2.4 负责检查、考核现行规章制度的实施情况，并依据实际对现行制度进行修订、完善； 3 计划管理工作 3.1 负责协助行政人事部经理编制和分解公司年度经营计划； 3.2 负责统计和汇总公司及各部门年度经营计划的完成情况，并定期编制考核通报。 4 行政管理工作 4.1 负责协助行政人事部经理组织和筹备公司大型、综合性会议，并按公司要求草拟会 议纪要文件； 4.2 负责按公司制度对员工的合理化建议进行管理； 工 4.3 负责组织做好公司员工团队建设和企业文化建设，对内对外宣传工作； 作 4.4 负责组织公司的安全保卫工作； 内 4.5 负责检查、监督下属对公司员工宿舍的管理； 容 4.6 负责检查、监督下属对公司员工食堂的管理； 公司资产管理 5 将提出的办公用品和设施采购申请、办公用品配置申请上报行政人事部经理； 5.1 指导下属管理公司办公用品，并于每月末进行办公用品盘存，编制《办公用品盘存 5.2 表》； 负责管理公司的行政档案资料及证照； 5.3 指导下属对公司的办公用品及固定资产进行维护。 5.4 参谋文书工作及法律事务 6 拟办往来文件、审核公司上报文件； 6.1 起草、印制、传递和催办总经理或部门经理授权的重要公文、文件、信函； 6.2 处理公司相关法律事务，负责与律师联络。 6.3 日常行政事务 7 检查和维护日常办公秩序，组织做好各部门的沟通、协调工作； 7.1 负责检查、监督公司公共环境、卫生的管理； 7.2 负责调度公司公务用车； 7.3