全年经营目标责任书

全年经营目标责任书 为充分调动 建筑工程人员积极性，确保集团下达年度经营目标的实现， （以下简称甲方）授权给以 为责任人的 （以下简称乙方）负责该公司的经营管理。 按照责、权、利对等的原那么，双方在平

全年经营目标责任书 为充分调动建筑工程人员积极性，确保集团下达年度经营目标的实 现，（以下简称甲方）授权给以为责任人的（以下简称乙方）负 责该公司的经营管理。 按照责、权、利对等的原那么，双方在平等的根底上签订xx年度经 营目标责任书，以明确双方的责任、权利和义务，本责任书一经签 字即对双方具有法律约束力，甲乙双方应共同遵守。 一、目的 在完善建筑工程总经理负责制的经营管理机制的根底上，在充分调 动经营管理人员积极性的同时，建立对经营目标责任体系，以加强 董事会对投资公司的有效监控，同时推动公司经营管理工作逐步向 理性、科学、精细和标准的方向开展。通过推行目标责任体系，用 科学的指标评价体系替代粗线条的考评，将有力地推动公司管理手 段和经营风格的转变，增强管理层的抗风险意识和能力。 二、xx年经营考核年度期间：xx年1月01日至xx年12月31日。 三、双方的权利和义务 （一）甲方的权利和义务 1、甲方有权对乙方的经营活动进行检查和监视，并提出改进意见。 2、甲方有义务为乙方在经营过程中提供必要的效劳和支持。 3、甲方有权在乙方生产经营活动出现失控和重大失误时，对本责任 书提出修订或决定终止本责任书的执行。 （二）乙方的权利和义务 1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规及集团公司制订的各项经营 政策和管理规定。 2、乙方享有集团授权范围内独立开展经营管理活动，进行正常的经