2022年河北省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师试题及答案八

2022年河北省企业人力资源管理师之四级人力资源管理师精选试题及答案八一单选题(共60题)1、(2016年11月)调整劳动关系应当遵循的原则性规范和最低标准是（ ）。A.劳动合同B.劳动法律、法规