年度培训工作计划5篇

年度培训工作计划5篇　　年度培训工作计划篇1　　1、规范和促进公司培训工作持续、系统的进行，经过知识、经验、本事的积累、传播、应用与创新，提升员工职业技能与职业素质，使之适应公司业务发展的需要。