人力资源管理考试社会研究方法题库100题含答案测验104版

人力资源管理考试《社会研究方法》题库100题含答案1. 题型：多选题社会研究的基本原则包括( )A客观性原则B主观性原则C价值中立与价值关联D认真严谨的工作作风E遵守法律和社会规范

人力资源管理考试《社会研究方法》题库100题含答案 1. 题型：多选题 社会研究的基本原则包括( ) A客观性原则 B主观性原则 C价值中立与价值关联 D认真严谨的工作作风 E遵守法律和社会规范 答案 A,C,D,E 2. 题型：简述题 简述实验准备阶段的具体内容。 解析 正确答案： （1）确定研究课题。 （2）根据课题确立基本假设，并制定检验假设的实验设计。 （3）根据研究变量引入具体的实验刺激。 （4）完善对因变量的测量方法，使之具有较高的信度和效度。 （5）进行实验刺激和因变量的预实验。 教材章节/页面：10- 3. 题型：单选题 社会研究者在思维中按照抽象出来的某种特征对社会现象进行归类表述，这是( ) A理论假设 B理论建构 C理论概括 D理论抽象 答案