管理执行者代表职责范本

管理执行者代表职责范本1. 设定目标与制定策略管理执行者的职责之一是设定组织的长期目标，并制定相应的策略来实现这些目标。他们需要深入了解组织的使命和愿景，并根据所处的行业环境和竞争格局来制定合适的战略