公司业务部奖惩管理制度

业务部奖惩管理制度总则为全面了解，评估员工工作绩效，发现优秀人才，提高业务部工作效率，特制定本制度。奖惩范围：业务部全体员工均需考核，适用本方法。奖惩原则：有功必奖，有过必惩。奖惩与员工的绩效考核有机