运管所精神文明建设工作总结汇报

运管所精神文明建立工作总结汇报 运管所精神文明建立工作总结汇报 ##运管所在加强道路运输行业精神文明建立工作中，以科学开展观为统领，以提高-干部职工队伍素质、以学、建、创为载体，深入开展文明在交通、做

运管所精神文明建立工作总结汇报 运管所精神文明建立工作总结汇报 ##运管所在加强道路运输行业精神文明建立工作中，以科学开展观 为统领，以提高-干部职工队伍素质、以学、建、创为载体，深入开 展文明在交通、做负责任部门行业活动，创一流的队伍、一流的作 风、一流的窗口、一流的业绩，推动精神文明建立工作不断向纵深 开展，现将开展工作的主要做法及成效总结如下。 一、根本情况 ##公路运输所成立于1983年9月，##市运管处直属管理，职能范围 是依法行使对##辖区道路运输行业的管理。内设：两室三站一队， 即：党政办公室、运政办公室、客运管理站、###运政检查站、### 运政检查站、运政稽查队。现有在职职工36人。 二、精神文明设建工作情况 在市运管处党总支的正确领导下，我所精神文明建立工作，以支部 为中心，以建立为保证，以队伍建立为根底，以完善效劳功能为抓 手，立足行业管理本质，把各项措施落到实处。 (一)深化认识，完善机制，强化领导责任 认识是行动的先导，是搞好精神文明建立的前提，完善机制，强化 领导，那么是搞好创立的根本保证。因此，我们从强化认识入手， 不断完善机制，加强领导。一是抓机制，夯实组织根底。成立了## 运管所精神文明建立领导小组,明确职责，强化考评，并 1 做到结合人员变动的实际，及时调整充实领导机构，做到人员、经 费、责任三落实，使创立工作落到实处；二是更新观念，强化创立 意识。我所每年都召开专题会议，对精神文明创立工作进展深入发 动。明确提出加强社会主义精神文明建立，是建立一流单位、实现