培训效果调查问卷(7种)

培训效果调查问卷（一）调查说明:为了对培训效果进行评估，我们需要了解您单位所选派的学员在 经过培训后发生了哪些变化，是否实现了组织上要求的培训目标。 请 贵单位予以大力支持和帮助，并对我们所提问题给出

培训效果调查问卷（一） 调查说明: 为了对培训效果进行评估，我们需要了解您单位所选派的学员在经过培训后 发生了哪些变化，是否实现了组织上要求的培训目标。请贵单位予以大力支持和 帮助，并对我们所提问题给出答案。 注：本表由参训人员所在车间、班组的负责人以及人事部门人员填写。 单位名称：培训班名称： 培训时间：年月日至年月日 1. 参训者在工作态度上较培训前有无改进？ 2. 参训者的技术（技能）水平较培训前有何提升？ 3. 参训者在实际工作中有无创新，给单位带来哪些变化或创造了什么价值？ 4• 您对本次培训的整体评价是什么？还有什么改进的建议和意见？ 5• 您认为还应该组织哪些方面（或哪些工种）的培训？建议采取何种培训形式？ 6. 对因培训而产生的“工学矛盾”有什么建议或解决方式？ 培训效果调查问卷（二）