备考2023广东省国家电网招聘之人力资源类练习题及答案

备考2023广东省国家电网招聘之人力资源类练习题及答案一单选题(共100题)1、在四种不同的薪酬策略中，企业最常用的方式是（ ）。A.滞后型策略B.混合型策略C.领先型策略D.跟随型策略【答