备考2023江苏省物业管理师之物业管理实务自我提分评估附答案

备考2023江苏省物业管理师之物业管理实务自我提分评估(附答案)一单选题(共60题)1、物业管理企业薪酬体系设计的步骤为()。(1)薪酬调查;(2)薪酬定位;(3)职位分析;(4)薪酬结构设计;(5)

备考江苏省物业管理师之物业管理实务自我提分评估 2023 附答案 () (60) 一单选题共题 1()(1);(2);(3);(4) 、物业管理企业薪酬体系设计的步骤为。薪酬调查薪酬定位职位分析薪 ;(5);(6) 酬结构设计职位评价薪酬体系的实施和修正 A. (3)(5)(2)(1)(4)(6) B. (3)(5)(1)(2)(4)(6) C. (1)(3)(5)(2)(4)(6) D. (1)(2)(4)(3)(5)(6) :B 试题答案 2() 、对房屋及设施设备管理内容中的采购和零备件管理表述不正确的是。 A. 加强零星采购，尽可能减少计划采购，以至减少库存量 B. 对不设库存的零部件，建立起畅通的采购和供应渠道 C. 严把采购质量关 D. 妥善保管设备供应商或安装单位采购文件，建立有效的备品备件合格供货商名录和相关 资料 :A 试题答案 3() 、标人应当自确定中标人之日起日内，向物业项目所在地的县级以上地方政府房地产 行政主管部门备案。