2022-行政人资部半年工作总结 2

行政人资部半年工作总结 其主要推进工作如下：  一、对仓库流程运作与各部门岗位的调查掌握与统计  刚到公司对各部门运作流程岗位编制等情况的不熟悉，从而深入到公司一线仓库对此岗位流