人事流程管理职责范本

人事流程管理职责范本一、招聘流程管理职责范本1. 确定职位需求：与各部门负责人合作，了解并确认各部门的人力资源需求，包括岗位职责、任职资格、工资待遇等。2. 招聘策划：根据各部门的人力资源需求，制定招