人力资源管理考试国际私法题库100题含答案232版

人力资源管理考试《国际私法》题库100题含答案1. 题型：单选题对于不当得利应适用的准据法选择，有各种不同的主张，但一般来说，主要应适用（ ）A法院地法B当事人属人法C意思自治原则D不