人才管理艺术之知人善任 管理资料

人才管理艺术之知人善任 管理资料 正如《基业长青》中提到的，领导者应是一位的时钟设计师，而不仅仅是报时者。企业领导者建立和完善一个公开、公平、公正的“择人”机制，让一匹匹千里马自己亮相也是非常重要的。