公司的奖金制度

公司的奖金制度可以根据公司的具体情况和目标来制定，以下是一些常见的奖金制度：1. 年终奖金：公司会根据员工的工作表现和公司的整体业绩情况，发放年终奖金，作为员工在全年工作表现的认可和鼓励。2. 绩效奖