人事部12月工作总结

人事部12月工作总结一、工作总体概述12月份，人事部按照公司的人力资源战略目标，紧密围绕公司整体运营，全面开展人力资源管理工作，为企业的发展提供了有力的保障和支持。二、招聘与选拔1. 招聘计划制定：根