2024年度广西壮族自治区企业人力资源管理师之二级人力资源管理师通关题库附答案

2024年度广西壮族自治区企业人力资源管理师之二级人力资源管理师通关题库(附答案)一单选题(共60题)1、对工作任务安排非常紧凑的员工进行培训需求分析时，不宜采用的调查方法是( )。A.观察法B.

年度广西壮族自治区企业人力资源管理师之二级人力 2024 资源管理师通关题库附答案 () 一单选题共题 (60) 、对工作任务安排非常紧凑的员工进行培训需求分析时，不宜采用的调查方法是。 1() 观察法 A. 问卷调查法 B. 面谈法 C. 工作分析法 D. 【答案】 C 、人员培训开发计划的具体内容不包括。 2() 培训的目标 A. 培训费用的预算 B. 培训的内容 C. 培训人员的资格 D.