009作业场所职业安全卫生健康管理制度[1]

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作业场所职业健康管理制度 一、目的和依据 （一）为预防、控制和消除职业危害，预防职业病，保护全体员工的身体健康 及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》和《职业病危害项目申报管 理办法》等有关法律、法规规定，结合公司实际，制定本制度。 （二）职业卫生管理与职业病防治工作坚持“预防为主、防治结合”的方针， 实行分类管理、综合治理的原则。 二、适用范围 本制度适用于本公司的职业卫生管理工作。 三、机构设置 公司成立职业卫生管理领导小组，总经理任组长，各部门的主要负责人为组员； 安全管理委员会为职业卫生的日常管理机构。 四、职责 （一）职业卫生领导小组职责： 1、贯彻、落实国家有关职业卫生管理与职业病防治工作的法律、法规，并将此 工作列入企业管理的重要内容。 2、审定职业卫生与职业病防治工作的目标以及实现目标的方案，并定期监督检 查方案的落实情况，解决各部门关系协调、所需资金落实等问题。 （二）安全管理委员会职责： 1、宣传、贯彻国家的有关法律、法规，并监督实施。 2、确定公司的职业危害因素监测点，协助卫生部门对职业危害因素监测点进行 监测，并对监测结果进行公示；对超标场所，分析原因，提出整改方案，监督整改。 3、负责职业病危害项目申报工作，负责企业劳动卫生档案的建立工作； 4、负责在职员工职业病档案的归档工作。