人力资源实习生的基本职责

人力资源实习生的基本职责人力资源实习生是承担人力资源管理方面的实习工作的学生或毕业生。他们在实习过程中负责协助人力资源部门完成各项职责和工作任务。以下是人力资源实习生的基本职责：1. 岗位招聘与选拔：