2024年行政问责工作的总结

2024年行政问责工作的总结2024年行政问责工作的总结 各乡（镇）人民政府、县直各办、局：为强化行政责任，促进行政负责人依法行政，不断提高政府执行力和公信力，我县认真贯彻落实省、市有关试行行政问责办

2024年行政问责工作的总结 2024年行政问责工作的总结各乡（镇）人民政府、县直各办、局： 为强化行政责任，促进行政负责人依法行政，不断提高政府执行力和公信力， 我县认真贯彻落实省、市有关试行行政问责办法的安排部署及有关会议精神， 结合实际，于3月份开展学习宣传，自5月1日起正式实施行政问责办法，现 将工作开展情况总结如下。 一、基本情况 （一）加强组织领导，完善工作体制。自3月份全省实施行政问责办法等四项 制度以来，我县积极行动，精心组织实施，于3月在全县开展学习宣传，经县 xx届人民政府第一次常务会议讨论通过，于3月底正式印发《**彝族自治县人 民政府关于县人民政府部门及乡镇行政负责人问责办法》，自5月1日起正式 施行。为加强对试行行政问责办法等四项制度的的领导，县人民政府成立优化 政务环境活动领导小组，下设办公室在县监察局，由县长白兆林同志任组长， 县委常委、常务副县长杨中兴同志，县委常委、副县长陶勇同志任副组长，县 政府办、监察局、人事局、审计局、政府法制局等相关部门为成员单位。在成 立优化政务环境活动领导小组办公室的基础上，于6月进一步完善工作体制， 将实施四项制度工作机构分设为两个办公室，成立问责办在县监察局，成立 “三制办”在县人事局，并在县政府办建立了**彝族自治县试行行政问责办法 等四项制度工作联席会议办公室。县行政问责办公室，由县纪委副书记、监察 局局长、政府纠风办主任纪明良任主任，从县政府法制局将付强（局长）调入 县行政问责办公室任专职副主任，正科。各乡（镇）、各部门也在成立四项制 度办公室的基础上，成立问责办公室，由行政一把手任办公室主任，明确具体 落实问责工作的责任部门和责任人员，落实工作责任，为实施行政负责人问责 办法和其他工作人员的问责办法积极做好宣传教育、组织协调和建章立制工 作。我县组织开展对行政负责人问责工作的范围是各乡（镇）人民政府，县人 民政府组成部门、工作部门。全县涉及县直部门43个、乡镇人民政府13个， 行政问责对象256人。各乡（镇）、各部门依照《**彝族自治县行政问责 令》、《**彝族自治县人民政府关于县人民政府部门及乡镇行政负责人问责办