中南大学湘雅三医院晋升高级职称评分细则

中南大学湘雅三医院晋升高级职称评分细则（试行）　　为了进一步规范我院职称评审工作，充分体现公正、公平、公开的原则，结合中南大学职称晋升条件和我院实际情况，特制定《中南大学湘雅三医院晋升高级职称评分细则

中南大学湘雅三医院晋升高级职称评分细则 （试行） 为了进一步规范我院职称评审工作，充分体现公正、公平、公开 的原则，结合中南大学职称晋升条件和我院实际情况，特制定《中南 大学湘雅三医院晋升高级职称评分细则》（以下简称《评分细则》）。 （一）本《评分细则》只适用于晋升高级职称者，只有通过中南 大学人事处资格审查者才能参与评分。 （二）申请者应在规定时间内向院人力资源部提供相关材料，并 对本人材料的真实性负责。 （三）由人力资源部、医务部、科研部、教务部、研究生部、护 理部、纪检监察办等相关职能部门组成“职称晋升工作小组”，负责 对申请者的材料进行审核。经查实存在弄虚作假情况者，取消申请者 当年晋升资格。 （四）职称晋升工作小组根据申请者的申报材料进行评分，评分 结果报人力资源部。 （五）职称晋升工作小组负责公示评分结果。如果对评审结果存 在异议，可在规定时间内向职称晋升工作小组提出，工作小组将按一 定程序复审并回复。 （六）《评分细则》包括四个部分：晋职资历及学术兼职评分、 临床医疗评分、科学研究评分、教案评分。除晋职资历及学术兼职评 分外，其他评分指标的计算时间为：任现职以来统计为准。 （七）医师系列评分计算公式：晋职资历及学术兼职评分×权重 ＋临床医疗评分×权重＋科学研究评分×权重＋教案评分×权重最 后得分。 （八）药剂、护理、技术、自然科学研究系列评分计算公式：晋 职资历及学术兼职评分＋科学研究评分最后得分） （九）本《评分细则》解释权归职称晋升领导小组。 一、晋职资历及学术兼职评分 序 评分项目 评分标准 说明 得分 号 必须是满一年，不到一年不计 任现职年限 每年 分 分，以职称证书为准 博士研究生（含同等学力） 分 学位与学历 以学历学位证书为依据 硕士（含同等学力） 分