精品文档-方法21、营销总监年薪60万方案讲解1

【谈判年薪方案设计步骤】第一步：固定收入部分设计1、方法：营销总监属于上山型岗位，固定收入与销售额提成按4:6来划分。2、设计：60万元按4:6划分得出，固定工资年度共计24万元，销售额提成年度共计3