用PEST分析房地产人力资源

人力资源环境分析指对人力资源管理活动产生影响的各种因素分析。人力资源环境具有差异性、复杂性、动态性、以及可预测性等四个特点。对房地产人力资源环境影响，主要有四个因素，1.政治因素，国家通过对房地产的经