毕业生面试4印象“社会人”火候还不够_1

毕业生面试4印象“社会人”火候还不够　印象一：具备基本求职技巧 但不到位 　在面试现场，大多数学生都穿着整洁，其中一部分“正装打扮”的则显示出他们对本次面试的重视。进入考场后，很多学生主动向考官

毕业生面试4印象“社会人”火候还不够 印象一：具备基本求职技巧但不到位 在面试现场，大多数学生都穿着整洁，其中一部分“正 装打扮”的则显示出他们对本次面试的重视。进入考场后， 很多学生主动向考官问好并“自报家门”，在面试结束后不 忘向考官致谢。“这表明他们接受过基本的求职技巧训练， 但某些学生不合乎礼仪的穿着、紧张的情绪以及不适当的小 动作，也说明他们的训练并不到位。”一公司人力资源部负 责人说：“如有的女生过多佩戴耳环、耳钉、戒指等首饰； 有的学生坐在位子上不注意坐姿，双脚晃动或抖动等。这些 虽然都是细节，但都会对评委打分产生影响。毕业生参加面 试难免心理紧张，所以要提前做好各方面准备，并尽量抓住 每次实战机会，多锻炼自己。” 印象二：未来预期高，实际计划少 在被问到“你对未来的工作有哪些打算”时，绝大多数 学生都谈到希望找到一份比较理想的工作，并在未来几年内 成为行业“精英”。由此可见，学生们目前的求职愿望迫切， 对自身期望值也很高。但同时，对于什么是“理想、合适” 的工作，以及怎样适应从学生到社会人的转变等问题，学生 们并没有清晰的认识。一公司人力资源经理认为，学生们应