企业管理资料-绩效奖金分配方案文档范本

工程部绩效奖金分配方案1、目的:为坚持绩效优先、兼顾公平，实行按劳分配、多劳多得的原则,努力激发全体 干部及员工的积极性、主动性和创造性、激发工程部的内部活力,提高干部及员 工的主人翁意识，塑造以服务