公共部门人才资源素质模型构建研究——以合肥市林业系统为例的开题报告

公共部门人才资源素质模型构建研究——以合肥市林业系统为例的开题报告一、研究背景和意义公共部门是国民经济的基础设施和社会生活的公共服务提供者，在现代社会起着越来越重要的作用。公共部门人才素质是公共服务能