职业生涯规划系列试卷

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(17) 一、填空题 1 、（目标）是心中的罗盘，人生有了它，才会执着的追求。 2 、事实证明，最后获得成功的人，都有明确的（职业发展目标），有锲而不舍的劲头，不会为一时的风吹草动所左右。 3 、目标之所以有用，在于它能帮助我们从现在走向（未来） 4 、阶段目标的三个特点（跳一跳）、（够得到）、（很具体） 5 、要坚信：知识不够，可以通过（勤奋学习）来补充；技能较差，可以通过（刻苦训练）来提高；个性有弱点，可以通过（努力）来塑造。 6 、（首次就业）是我们人生中的重要转折，它将带来生活方式的重大变化，是职业生涯发展的重要经历和起点。 7 、（学校人）和（职业人）在社会上是两个不同的角色，其权利、义务、规范都存在极大差异。 8 、（责任心）强不强，是用人单位考核职工的重要内容。 9 、首次就业的目标要（务实），忌好高骛远，眼高手低。 10 、首次就业时，择业期望值不宜（过高）。 11 、中职生求职，不可避免地会遇到困难和挫折。因此必须保持良好的（心态）。 12 、职业人的职业活动以行为为主，主要特点是（做）。 15 二、单选题（） 1A 、确定（）目标是职业生涯规划的关键环节，其他环节全面围绕它的确定展开。 AB CD 长远目标近期目标阶段目标发展目标 2A 、自我剖析，既要立足现实，看清（），更要着眼发展，看到（） AB 现在的我将来的我将来的我现在的我 3A A 、阶段目标中，前一个目标是后一个目标的（），后一个目标是前一个目标的（） AB 基础方向方向基础 4A 、学校人通过努力学习获取今后能在社会上生存和发展的能力，主要扮演（） AB CD 、获取角色、付出角色、奉献角色、给予角色 5A 、对职业人的基本要求是（） AB CD 、行为不许出错做人、做事、做人、思维 6D 、职业生涯规划管理，是对计划的（），高效率的完成既定目标。 AB CD 实行、组织指挥协调、控制实行、组织、指挥、协调和控制 7D 、调整职业生涯规划的关键是（） A“” B“” 我为什么干？我干得怎么样？ CD 放弃原有规划选择更适合自己的发展方向和发展目标 8D 、要对职业生涯某个阶段是否成功进行全面评价，必须综合考虑（）因素 AB 个人、家庭因素企业评价和社会评价 CD 自我评价、家庭评价个人、家庭、企业、社会等各方面