2024年广东省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试题库及参考答案（最新）

2024年广东省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试题库及参考答案（最新）第I部分 单选题（50题）1.关于人力资源部门在绩效管理方面管理责任的表述不正确的是（ ）。A: 收集反馈信息B: 根据

专业精品广东省企业人力资源管理师之二级人力资源管理师考试题库，格式 word 可自由下载编辑，附完整答案！ 2024年广东省企业人力资源管理师之二级人 力资源管理师考试题库及参考答案（最新） 第I部分单选题（50题） 1.关于人力资源部门在绩效管理方面管理责任的表述不正确的是 （）。 A:收集反馈信息 B:根据人力资源开发计划制定相应的绩效管理决策内容 C:在本部门认真执行绩效管理制度,起到示范作用 D:培训实施绩效管理的人员 答案：B 2.在市场经济环境下。企业追求的目标是（）。 A:差额最小化 B:差额最大化 C:效用最大化 D:利润最大化 答案：D 3.()是起源于临床心理学和精神病治疗法的一种测评方法。 A:投射技术 B:心理测试 C:品德测评 D:问卷测评 答案：A