公司行政人事经理工作总结

公司行政人事经理工作总结 公司行政人事经理工作总结1  过去一年来,公司从组建到发展,现在已进入快速发展期。回顾这一年,领导对行政人事工作的关心与支持,极大地鼓舞着行政人事部工作不断取得新突破。在此我

公司行政人事经理工作总结 公司行政人事经理工作总结1 过去一年来,公司从组建到发展,现在已进入快速发展期。回顾这 一年,领导对行政人事工作的关心与支持,极大地鼓舞着行政人事部工 作不断取得新突破。在此我作为行政人事经理向公司的领导以及全体同 事表示最衷心的感谢。有你们的理解和协助使我在工作中更加的得心应 手,也因为有你们的帮助,使我更好的完成了各项工作任务,令公司的 发展更上一个台阶,现将工作总结如下: 一、人员招聘 1、各部门新增岗位的管理工作 2、根据各部门人员的实际需求有针对性、合理性招聘员工配备各 岗位 通过采取一系列切实措施,如广发招聘信息、网上招聘、现场招聘 等各种办法揽用工人才,卓有成效,完成公司上半年40位人才需求。 二、建立、建全、规范人事档案管理 1、对现有人员进行建档工作,合同、就业协议、毕业证、学位证、 身份证、住址、合同年限等信息,现员工档案齐全 2、完成户口、档案管理工作

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公司行政人事经理工作总结公司行政人事经理工作总结1过去一年来,公司从组建到发展,现在已进入快速发展期。回顾这一年,领导对行政人事工作的关心与支持,极大地鼓舞着行政人事部工作不断取得新突破。在此我作为行政人事经理向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢。有你们的理解和协助使我在工作中更加的得心应手,也因为有你们的帮助,使我更好的完成了各项工作任务,令公司的发展更上一个台阶,现将工作总结如下:一、人员招聘1、各部门新增岗位的管理工作2、根据各部门人员的实际需求有针对性、合理性招聘员工配备各岗位通过采取一系列切实措施,如广发招聘信息、网上招聘、现场招聘等各种办法揽用工人才,卓有成效,完成公司上半年40位人才需求。二、建立、建全、规范人事档案管理1、对现有人员进行建档工作,合同、就业协议、毕业证、学位证、身份证、住址、合同年限等信息,现员工档案齐全2、完成户口、档案管理工作
3、办理社保工作,并完成每月新增正式员工社保的办理工作4、完成员工入职、转正、离职、绩效评定涨薪等管理工作5、实行各部门负责人对在职人员的人数进行每月统计,并对离职、新进、调动人员作月统计并进行核对,员工通迅录更新,方便各部门、财务查找、结算管理6、及时做好档案材料的收集、整理、归档7、人才库档案管理工作,提高后期招聘效率三、员工培训工作1、完成新入职人员职业化培训包括行政管理制度、考勤制度、工作汇报等。其中考勤管理,规范打卡、外出登记;加强请假制度,对不履行请假手续者、擅自离岗者等,坚决予以查实并作出处理,这样既维护考勤制度的`严肃性,又从另一方面激励了在岗员工的积极性,进而大大改善了公司的工作作风。2、协调开发部门的持术培训工作,并按时通知每月培训内容现周一硬件开发部门培训、周三软件开发部门培训、周六下午由孙总或外请老师培训。3、同人力资源行业专家联系,计划邀请老师为公司做管理培训四、绩效和薪酬的管理
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