行政人事主管岗位职责范文

行政人事主管岗位职责范文一、工作目标及职责：1. 负责制定和实施公司的人力资源管理方针、政策和制度，确保与公司战略目标相一致；2. 负责组织公司招聘、选拔、录用、培训、绩效管理、薪酬福利、员工关系等工