人力资源管理师考试(三级)新增内容重点汇总(小抄

第一章 人力资源规划1、企业组织机构是保障其生产经营活动正常进行所设置各类只能与业务部门的总称。设置原则：①任务目标原则②分工协作原则③统一领导、权利制衡原则④权责对应原则⑤精简及有效跨度原则⑥稳定性