设计公司专项规章新规制度

考勤制度为确保企业进行有秩序经营管理而制订：（一）出勤1.工作时间:天天7小时，正常时间为早晨8：30-12：00 14：30-18：00，依据企业需要调整。（二）打卡: 职员天天上班、下班，午休出

考勤制度 为确保企业进行有秩序经营管理而制订： （一）出勤 1 . 工 作 时 间 : 天 天 7 小 时 ， 正 常 时 间 为 早 晨 8 ： 3 0 - 1 2 ： 0 0 1 4 ： 3 0 - 1 8 ： 0 0 ， 依 据 企 业 需 要 调 整 。 （二）打卡: 职员天天上班、下班，午休出入均需打卡(累计每日4次)。 职员应亲自打卡,帮助她人打卡和接收她人帮助打卡者,不管是否迟到,均按C 类迟到计算.忘记打卡职员,需要其直接上级把职员遗漏打卡时间给补签. （三）公出 :一个工作日内公出需在前台登记,方便转接电话和留言。出差、 事假等需事前得到部门经理同意,并到前台登记. （四）请假: 任何类别假期全部需部门经理事前同意，并到前台登记，如有 紧急情况，不能事先请假，应在两小时以内电话通知本部门经理并在上班当日 补办手续，不然以旷工计。 （五）迟到、早退和旷工奖惩制度: 1．全勤奖:每个月30元,以考勤卡为准. 2．迟到早退:上班8:30以后抵达，视为迟到，下班18:00以前离开,视为早 退，迟到早退1分钟5元2分钟10元以这类推）迟到30分钟以后,按旷工半 天计。 3.旷工：连续三个工作日无故缺勤，或未经同意休假者将被视为旷工。直接 主管将亲自联络本人查明原因，并于满三天后二天内交出"解聘处分汇报"。 4．在30天内未经同意缺勤总计6天（48小时）者被视为旷工，并给予解聘。