人力资源经理岗位的基本职责（5篇）

人力资源经理岗位的基本职责1.全面负责部门日常管理工作;____组织编制人力资源战略规划，建立公司人力资源管理信息系统;3.根据公司需要定岗、定编、定级，组织编制岗位职责说明书;4.负责制定人员需求和