员工试用期月度综合考评表

员工试用期月度综合考评表以 下 由 主 管 填 写病假事假迟到早退旷工参考标准出勤情况（天/次）病、事假一次扣0.5分，迟到早退扣1分，旷工扣5分。分 值分值具体标准很少满足期望值 （1分）大体上满足