2024年度北京市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师过关检测试卷A卷附答案

2024年度北京市企业人力资源管理师之一级人力资源管理师过关检测试卷A卷附答案一单选题(共60题)1、平稳发展期的企业适宜采取（ ）薪酬策略。A.跟随型B.领先型C.滞后型D.混合型【答